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zui低基數(shù)繳社保,員工離職能否索要補(bǔ)償金?

未足額繳納社保

員工離職能否索要補(bǔ)償金?

一、應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)依法要求用人單位繳納,用人單位在勞動(dòng)者要求之日起一個(gè)月內(nèi)未按規(guī)定繳納的,勞動(dòng)者有權(quán)提出解除勞動(dòng)合同,用人單位應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,但經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц赌晗迲?yīng)從2008年1月1日起計(jì)算。
爭(zhēng)議焦點(diǎn):用人單位未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,勞動(dòng)者是否可以主張被迫解除勞動(dòng)合同并請(qǐng)求支持經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
zui
終判決:中航保安公司支付葉成解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金51,669.29元。

用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)依法要求用人單位繳納;用人單位未在一個(gè)月內(nèi)按規(guī)定繳納的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同,用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

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